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Previdenza

Informiamo e supportiamo le imprese associate nell’affrontare le tematiche riguardanti la previdenza sociale (INPS), nella stipula di fondi sanitari integrativi, nelle problematiche relative agli infortuni sul lavoro e le malattie professionali (INAIL). 

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Baiardo Andrea

Funktion: Consulenza
Tema: Contratti collettivi, Diritto del Lavoro, Previdenza
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Tauber Robert

Funktion: Consulenza
Tema: Diritto del Lavoro, Previdenza, Contratti collettivi
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Tolentino Federica

Funktion: Consulenza
Tema: Previdenza

Notizie attuali

sul tema

Previdenza
INPS: ammortizzatori sociali e flusso UniEmens
07. Ott 2022

L’INPS con messaggio n. 3649 del 5 ottobre 2022, facendo seguito alla circolare n. 76/2022 ed al messaggio n. 2637/2022, precisa che i codici UniEmens, istituiti per i…

Previdenza
Decreto-Legge “Aiuti-ter”: Indennità una tantum di 150 euro per i lavoratori dipendenti.
28. Set 2022

L’art. 18 del  Decreto Legge 23 settembre 2022, n. 144 (“Decreto Aiuti-ter”) prevede, tra le ulteriori misure urgenti,  

Previdenza
INPS: indicazioni operative sull’esonero complessivo del 2% sui contributi previdenziali a carico dei lavoratori dipendenti.
27. Set 2022

Facciamo seguito alla ns. circolare N2022-34067, per informare che l’INPS, con messaggio n. 3499 del 26.09.2022, fornisce chiarimenti in merito all’aumento di…

Previdenza
Condizioni di lavoro trasparenti: circolare del Ministero del Lavoro
26. Set 2022

Il Ministero del Lavoro, con circolare n. 19 del 20 settembre 2022, fa seguito a quanto già comunicato dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro con circolare n. 4 del 10…

Previdenza
INPS: esonero contributivo lavoratrici madri
21. Set 2022

L’INPS, con circolare n. 102 del 19.09.2022, fornisce le indicazioni operative per la fruizione dell’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle…

Diritto del Lavoro
Previdenza
Rapporto periodico sulla situazione del personale: pubblicate le FAQ
Previdenza"> 13. Set 2022

Il Ministero del Lavoro, nella sezione URP on line, ha pubblicato alcune FAQ relative all'invio del rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile, ai sensi dell'articolo…

Previdenza
INPS: ammortizzatori sociali 2022
22. Ago 2022

L’INPS, con circolare n. 97 del 10 agosto 2022, detta le indicazioni in ordine agli interventi e ai relativi profili contributivi in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto…

Previdenza
INPS: indennità una tantum di 1000 euro per i lavoratori fragili
12. Ago 2022

L’Inps, con messaggio n. 3106 dell’08.08.2022, fornisce indicazioni per la presentazione della domanda del “Bonus lavoratori fragili”, pari a euro 1000,00, previsto dalla legge di…

Previdenza
Decreto-Legge “Aiuti-bis”: esonero parziale dei contributi previdenziali
12. Ago 2022

Nella Gazzetta Ufficiale n. 185 del 9 agosto 2022 è stato pubblicato il decreto-legge n. 115 del 9 agosto 2022 (Decreto Aiuti-bis) che contiene, tra le altre misure volte a sostenere…

Previdenza
INPS: novità sui permessi per assistere familiari con disabilità e congedo straordinario
09. Ago 2022

Facciamo seguito alla nostra circolare N2022-34048, per informare che l’Inps, con messaggio n. 3096 del 5 agosto 2022, fornisce le prime indicazioni in materia…

Previdenza
INPS: obbligo Green Pass sui luoghi di lavoro sino al 30 aprile 2022 e trattamento delle assenze
08. Ago 2022

L’INPS, con circolare n.

Previdenza
INPS: novità sui congedi parentali
04. Ago 2022

Facciamo seguito alla nostra circolare N2022-34048, per informare che l’Inps, con messaggio n. 3066 del 4 agosto 2022, fornisce le prime indicazioni rilevanti…

Previdenza
Conciliazione vita-lavoro: novità sui congedi parentali e smart working.
02. Ago 2022

E’ stato pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 176 del 29 luglio 2022, il Decreto Legislativo 30 giugno 2022 n. 105, relativo all’equilibrio tra attività professionale e…

Previdenza
INPS: ulteriori chiarimenti sull’indennità una tantum di 200 euro per i lavoratori dipendenti disabili
01. Ago 2022

Facciamo seguito alla ns. circolare n. N2022-34001 per comunicare che l’INPS, con proprio comunicato stampa del 28.07.2022, chiarisce che per i soggetti…

Previdenza
Temperature elevate e CIGO: nota di commento di Confindustria
01. Ago 2022

Si pubblica la nota di commento di Confindustria in merito alla possibilità per le aziende di attivare la CIGO in caso di temperature elevate, oltre i 35 gradi centigradi (…

Previdenza
Bando “#RiParto”: Proroga termini presentazione domande
28. Lug 2022

Facciamo seguito alla ns.

Previdenza
INPS: Fondi di solidarietà – Adeguamenti alle novità legislative
28. Lug 2022

L’INPS, con messaggio n. 2936 del 22 luglio 2022, in ordine alle modifiche sulla riforma degli ammortizzatori sociali (Legge n. 234/2021 - Legge di Bilancio 2022 – D.L. n. 4/2022, convertito, con…

Previdenza
Inps: contratto di espansione
28. Lug 2022

L’INPS, con circolare n. 88 del 25 luglio 2022, illustra le novità, per gli anni 2022 e 2023, in materia di contratto di espansione e…

Previdenza
INPS: istruzioni per la cassa integrazione ordinaria in caso di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa a causa di temperature elevate.
27. Lug 2022

L’Inps, con comunicato stampa del 26 luglio 2022, ricorda che le imprese possono chiedere il riconoscimento della CIGO con causale “…

Previdenza
INPS: novità Uniemens-CIG (UNI41) per pagamento diretto CIG e Fondi di solidarietà
26. Lug 2022

L’INPS, con messaggio n. 2902 del 20 luglio 2022, illustra le novità apportate al flusso Uniemens-CIG (UNI41), riguardanti richieste di pagamento diretto delle integrazioni…

Diritto del Lavoro
Previdenza
Bando “#RiParto”: welfare aziendale per favorire l’occupazione femminile.
Previdenza"> 18. Lug 2022

Percorsi di welfare aziendale per agevolare il rientro al lavoro delle madri e la conciliazione tra tempi di cura della famiglia e tempi di lavoro.